合肥市图书馆招聘启事：本图书馆现面向社会公开招聘图书馆工作人员。招聘职位包括图书管理员、借阅服务窗口工作人员等。要求应聘者具备良好的服务意识和沟通能力，有相关工作经验者优先考虑。欢迎热爱图书馆事业，有志于从事图书馆工作的人士加入我们的团队。详情请联系本图书馆人事部门或查阅招聘网站。

招聘背景

合肥市图书馆作为本市的文化地标，一直致力于提升服务水平，丰富馆藏资源，为广大市民提供便捷、高效的阅读服务，随着新馆的建设及业务的不断拓展，我们急需引进一批充满热情、具备能力、拥有敬业精神的优秀人才，共同推动合肥市图书馆事业的发展。

招聘岗位及人数

1、图书管理员：5名，负责图书的整理、归类、上架，解答读者咨询，维护图书馆秩序等。

2、读者服务专员：3名，负责读者活动的组织、策划与执行，提升读者满意度，推广图书馆阅读文化。

3、信息技术部专员：2名，负责图书馆信息化系统的建设、维护和管理，保障图书馆电子设备的正常运行。

4、图书馆助理：若干名（根据实际需要确定人数），协助图书馆各部门完成日常工作。

岗位职责及要求

（一）图书管理员

岗位职责：负责图书的整理、归类、上架，接待读者咨询，维护图书馆秩序等。

岗位要求：

1、大专及以上学历，优先考虑图书馆学、信息管理等相关专业；

2、具备良好的服务意识和沟通能力；

3、热爱图书馆事业，有较强的责任心和敬业精神。

（二）读者服务专员

岗位职责：负责策划和组织读者活动，提升读者满意度，推广图书馆的阅读文化。

岗位要求：

1、大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

2、具备良好的组织协调能力；

3、创新思维强，具备良好的文字功底和语言表达能力。

（三）信息技术部专员

岗位职责：负责图书馆信息化系统的建设、维护和管理，保障电子设备的正常运行。

岗位要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历；

2、熟练掌握计算机硬件和软件知识；

3、具备较强的网络管理和信息系统维护能力。

（四）图书馆助理

岗位职责：协助图书馆各部门完成日常工作，包括图书整理、读者服务、活动策划等。

岗位要求：具备良好的团队协作精神和服务意识，热爱图书馆事业并愿意为市民提供优质服务，不限专业背景但具备相关工作经验者优先考虑。 学历要求为大专及以上学历。 工作地点在合肥市图书馆内。 工作时间根据工作安排而定并享受法定节假日休息等福利保障措施，薪资待遇面议并具备晋升空间和发展机会等福利待遇，应聘者需通过面试考核方可入职成功并享受相应的福利待遇和职业发展机会等保障措施支持其长期发展需求，应聘者需保持手机畅通以便接收面试通知等相关信息通知安排等事宜处理事项以确保招聘流程的顺利进行和有效沟通联系渠道畅通无阻地建立和维护工作关系等需求得以满足和实现目标达成愿望实现目标实现愿望实现美好未来愿景展望等表述方式来表达对于未来合作发展的期望和信心展示对于未来合作发展的信心和决心以及对于未来合作发展的美好愿景和期望实现目标达成愿望实现美好未来等表述方式来表达对于加入合肥市图书馆的期待和决心以及对于未来的美好展望和规划安排等事宜处理事项等表述方式来表达对于未来的美好愿景和期望实现目标达成愿望实现美好未来共同推动合肥市图书馆事业的发展壮大并创造更加美好的阅读空间和环境氛围为市民提供更好的服务体验和质量提升阅读体验和满意度水平等目标实现愿望实现美好未来愿景展望等表述方式来表达对于未来的美好愿景和决心以及对于未来的期望实现目标达成愿望实现美好未来共同推动社会文明进步和文化繁荣发展的责任和使命担当起推动社会文明进步和文化繁荣发展的重任和使命担当起推动社会文明进步和文化繁荣发展的责任和使命担当起推动社会文明进步的责任和使命等表述方式来强调本次招聘的重要性和意义所在以及对于未来的美好愿景和期望实现目标达成愿望实现美好未来共同推动社会文明进步和文化繁荣发展的责任和使命感召力号召力等表述方式来呼吁广大应聘者加入我们的团队共同为市民构建美好的阅读空间！我们将秉持公平公正的招聘原则选拔最优秀的人才共同书写图书馆事业的新篇章创造美好的未来！合肥市图书馆期待您的加入！", "h2 id": "招聘流程（续）"}​​招聘流程（续）<p>四、招聘流程</p><p>1、网上报名：应聘者需将个人简历发送至合肥市图书馆官方邮箱（邮箱地址请见官方招聘公告），邮件主题请注明“应聘岗位名称+姓名”。</p><p>2、资格审查：人力资源部门将对应聘者进行简历筛选和资格审查。</p><p>3 结简历筛选结果通知：通过简历筛选的应聘者将接到面试通知电话或邮件通知面试时间和地点。</p><p>4、面试考核：应聘者需参加面试考核环节以展示个人能力和素质。</p><p>5、体检：通过面试考核的应聘者需进行体检以确保身体健康状况符合岗位要求。</p><p>6、聘用决定：经过综合评估